针对当前部分群体面临的就业压力,人力资源社会保障部就业促进司副司长陈勇嘉4月23日说,将通过支持稳岗扩岗、拓宽就业渠道、支持重点群体、强化精准服务等四方面措施,全力以赴稳就业、促发展,努力完成全年就业目标任务。
在人力资源社会保障部当天举行的一季度新闻发布会上,陈勇嘉表示,1至3月累计实现城镇新增就业303万人,同比增加6万人,就业实现良好开局,保持总体稳定。
“随着经济持续回升向好,做好就业工作具有许多有利条件。”陈勇嘉说,与此同时就业总量压力和结构性矛盾仍较突出,部分劳动者困难仍较多,稳就业需付出艰苦努力。
下一步,人社部门将着力支持稳岗扩岗,延续实施降低失业、工伤保险费率等政策,落实和完善稳岗返还、专项贷款、就业补贴等政策,加强对民营经济、中小微企业等各类经营主体支持,大力推进“直补快办”,充分释放稳岗效能。
同时,人社部门还将着力拓宽就业渠道,实施先进制造业促就业行动,加快培育数字经济、银发经济等就业新增长点,创造更多高质量的就业机会;针对重点群体,将实施百万就业见习岗位募集计划,落实就业困难青年专项帮扶行动,强化农民工就业支持,健全劳务协作机制等。
在强化精准服务方面,人力资源社会保障部、财政部近日联合印发《关于推动公共就业服务下沉基层的意见》,提出力争用2至3年的时间,打造一批具有示范引领性的基层就业服务网点。陈勇嘉介绍,人社部门将聚焦人流密集区、产业集聚区等区域,布局基层就业服务网点,推动服务信息辐射基层。
这些政策无疑会对当前和未来的就业市场无疑将产生深远影响。这些措施旨在强化岗位挖掘、创业创新、供需匹配、青年支持以及兜底帮扶,旨在构建一个更加稳定、公平、高效的就业环境。以下是对这些措施影响的详细分析:
首先,强化岗位挖掘和稳岗扩岗的措施将直接增加就业机会,降低失业率。通过对吸纳就业能力强的行业企业扩岗支持,可以迅速释放政策红利,为劳动者提供更多的就业岗位。同时,延续实施降低失业、工伤保险费率等政策,以及落实和完善稳岗返还、专项贷款、就业补贴等政策,都将有效减轻企业负担,激发市场活力,进一步稳定就业市场。
其次,创业创新方面的支持将激发市场活力和创新潜力。放宽市场准入、落实创业担保贷款和贴息政策,以及强化场地支持、创业培训、资源对接等服务,都将为创业者提供更加宽松的环境和更加有力的支持。这将有助于培养更多的创业人才,推动经济转型升级,为就业市场注入新的活力。
第三,供需匹配的强化将提高就业市场的匹配效率和质量。通过接续开展好金秋招聘月等活动,开辟行业企业专场,引导各方参与,可以加强零工市场规范化建设,为劳动者和用人单位搭建更加便捷、高效的交流平台。这将有助于减少信息不对称,降低求职成本,提高就业成功率。
第四,对青年就业的支持将缓解当前青年就业压力大的问题。通过积极拓宽市场化就业渠道,稳定政策性岗位招录,以及加强困难毕业生就业帮扶等措施,可以有效提高青年就业率,缓解青年就业压力。同时,实施百万见习岗位募集计划,提升毕业生就业能力,也将为青年提供更多实践机会和职业发展平台。
最后,兜底帮扶措施的实施将有效保障困难群体的基本生活。通过实施防止返贫就业攻坚行动,稳定农民工特别是脱贫人口务工规模,可以确保困难群体在就业市场上得到应有的关注和帮助。加强失业人员和困难人员就业帮扶,及时足额发放失业保险待遇,也将为这些群体提供必要的生活保障。
综上所述,人力资源社会保障部即将推出的四方面稳就业措施将对就业市场产生深远影响。这些措施不仅有助于增加就业机会、降低失业率,还能激发市场活力、提高就业质量,为构建更加稳定、公平、高效的就业环境奠定坚实基础。然而,这些措施的实施也需要政府、企业、社会和个人等多方面的共同努力和配合,才能确保取得实效。
同时,我们也应该认识到,稳就业是一个长期而艰巨的任务。未来,随着经济社会的发展和就业市场的变化,我们还需要不断探索和创新更加有效的稳就业措施,以应对可能出现的各种挑战和问题。只有这样,我们才能确保就业市场的稳定和发展,为经济社会发展提供有力支撑。
雄安招聘,雄安人力资源外包